约搏以太坊单双博彩游戏(www.eth108.vip)_公司动员员工进行捐款,老板嫌员工捐的太少,一招让大家都傻了!

时间:3个月前   阅读:17   评论:1

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在职场上,每隔一段时间,我们都会遇到人情世故。比如说,有同事生病了或者家里遇到什么困难,这个时候最常见的就是组织员工进行捐款,在那些大公司里面这种情况很常见。下面是一位读者的经历,大家一起来看看:

我在一家电子工厂上班,整个工厂有2000多名员工,算是当地名气比较大的厂了,但是人一多,发生的事情也会变多。就比如说,哪位工友突然得了什么急病,或者家里出了什么大事,老板都会动员全体员工进行捐款。

像我们这种流水线工人,平时工资也就3000多块钱,有时候扣一些工资还拿不到3000,遇到这种事情,大家一般都不太乐意捐款。但就前两个月,三组的老王又生了一个孩子,在这之前他已经有四个女儿了,他家里非常想要一个儿子,结果这个孩子有先天性的疾病,需要花很多钱来进行治疗。

这已经是这一年中第三次捐款了,出来打工都不太容易,有时候不是我们不想捐钱,而只是我们也需要生活,这次捐款的通知发下来之后,我们整个车间都商量着每人交50块钱,钱不多但是是一点心意。老板也比较会玩,之前每次捐款都会贴出光荣榜,谁捐了多少钱一目了然,刚开始大家还有些新鲜感,现在大家都习以为常,基本上每次捐款都捐一样的钱,这样弄了几次,老板就不在写所有人的捐款数目,只写出了前十名的名字。

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这次捐款结束后,老板给大家开了个会,在会上老板非常生气,说我们都没有良心,看见同事遇见的困难也想着去帮忙,就想着自己那点小工资,后面我们才知道,本次捐款加起来才刚过1万,远没有达到老板心中的预期。

老板在上面骂的振振有词,下面员工听着都不敢讲话,会议结束后,很多人都在讨论:老板一年赚到那么多钱,他自己为什么不多捐一点,非要从我们员工身上抠?可能是老板听到了小道消息,知道员工都在说他的坏话,于是做出了一个非常惊人的决定。

上个月发工资时,基本上所有员工都被老板扣了钱,按老板的意思来说,上次捐款每个人捐200元,不够的部分就直接从工资里面扣除,以后要是有捐款,也得按这样来执行,听到这个消息,大家都觉得不可思议,赚钱这种事不是自愿的吗?为什么还要强制性的捐钱呢?

有几个员工特意为这个事情去跟老板争执过,最终还是没有什么好的结果,这件事情也就这样不了了之。你认为老板的做法正确吗?你要给公司同事捐款过吗?捐了多少?欢迎大家在评论区交流!

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网友评论

  • 2022-07-22 00:03:02

    GROWING up, I used to wonder how musicians or singers earn a living. The image of a musician or popular singer is often romanticised and mystified beyond rational logic that most assume that because they appear to be glamorous or decked up onstage that their lives offstage must be equally plush. biu~爱心发射